МИП /муниципальная инновационная площадка/ "Трудовое воспитание"

21 мая 2024 года в МДОУ «Детский сад № 144» прошел практико-ориентированный семинар для воспитателей «Новая парадигма трудового воспитания в соответствии с ФОП ДО»

Мероприятие состояло из двух блоков. На теоретической части педагоги детского сада акцентировали свое внимание на изменениях в воспитательной парадигме дошкольного образования в соответствии с требованиями ФГОС и ФОП ДО. Доклад по теме «Трудовое воспитание: новые ориентиры» представила старший воспитатель Семерикова Н.А. Актуализацию знаний воспитателей в применении технологии алгоритмики в трудовом воспитании провела воспитатель Мазихина А.С. Практический блок семинара состоял их двух открытых занятий по трудовому воспитанию с использованием технологии алгоритмики. Открытое занятие с детьми 4-5 лет «Чистюля и Грязнуля в гостях у ребят» провела воспитатель Герасимова А.А. на группе «Ромашка». Открытое занятие с детьми 5-6 лет «Посадка семян цветов в теплицу» провела воспитатель Дудник Н.Е. на группе «Родничок».

23 апреля на базе МДОУ «Детский сад № 144» состоялся семинар - практикум «ФОП ДО: новая парадигма трудового воспитания», на котором старшие воспитатели сетевого сообщества образовательных организаций г. Ярославля МДОУ «Детский сад №№ 59,62, 144, 241», участники МИП «Организационно-методические аспекты создания условий для реализации ФГОС ДО в направлении «Трудовое воспитание», представили:

- краткий исторический экскурс по системам трудового воспитания в отечественной педагогике: «Заглянем в бабушкин сундук» – Тришина Т. В. МДОУ «Детский сад №144», Матвеева О. А., МДОУ «Детский сад № 59»;
- задачи трудового воспитания, декларированные ФОП, технологии трудового воспитания: игра «БЫЛО – НЕ БЫЛО» – Орехова Л.В. МДОУ «Детский сад № 62», Дубынина Н. А., МДОУ «Детский сад № 241;

- общие черты модели воспитания в соответствии с современными «трендами»: «Педагогическое ателье» – Семерикова Н.А., МДОУ «Детский сад № 144».

Присутствовали 20 педагогов города Ярославля.

Спасибо участникам мероприятия за теплую дружескую атмосферу и продуктивное профессиональное общение. По отзывам слушателей мероприятие имело высокую значимость.

Презентация "ФОП ДО: новая парадигма трудового воспитания"